领导力发展与情绪教练
发布日期:2015-08-05浏览:3089
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 1、认识人类的信念系统、认识心智
 2、觉察惯性思想蓝图对职业人的危害
 3、思想蓝图如何作用我们的行为,ABC法则
 4、 90/10法则:一个超乎想象的巧妙法则——从90/10法则的案例中找到自我可控因素就是“我”对一切的反应
 5、限制性信念对工作和人生成果的影响,如何突破限制性信念?
 二、领导者心智模式突破一:自我的内在世界改变
 1、内在世界是什么?内在世界的作用
 2、认识人类大脑运作程序DDG模式
 3、找到人类智慧的藏身之处
 4、认识人类的潜意识及其作用
 5、内求修炼法:圆圈日与森林圆圈日
 6、自我催眠与自我暗示
 7、探求深藏于内的核心价值观
 8、认识内在的孩童、找回内在力量
 9、修炼身心合一
 三、领导者心智模式突破二:引领他人心灵
 1、如何走进他人心灵
 2、位置感知法
 3、同步带领法
 4、结合抽离法
 5、如何形成你的团队慧能
 6、如何引领团队:教练式领导
 7、语言与发问技巧
 8、目标愿景视觉带领法
 9、了解他人的行为模式与深层动机
 四、领导者心智模式突破三:辐射积极的能量
 1、认识情绪、身体和思想的关系―
 2、什么是情绪反应?如何创造正面的情绪反应?
 3、认识负面情绪树、砍倒负面情绪树
 4、闪变法与卓越圈
 5、次感元改变法
 6、拜伦凯蒂的一念之转练习
 五、结束语 领导者——一个世界的发光体
 1、反光体与发光体
 2、生命的意义和激情在哪里
 3、人类的终极自由
 4、拥舞生命练习
 
                
 
             
                         
                 
                 
    


 
	                
	                    
	            




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